Tuesday, July 23, 2013

Contoh Anggaran Dasar Organisasi

Anggaran Dasar (AD) adalah faktor krusial bagi sebuah organisasi, karena AD adalah acuan dasar dari pelaksanaan operasional organisasi, bahkan merupakan syarat wajib bagi organisasi.
bagi anda yang ingin mendirikan organisasi baru tapi bingung bagaimana membuat anggaran dasarnya, disini saya berikan contoh Anggaran dasar organisasi.

ANGGARAN DASAR
(NAMA ORGANISASI)
IAIN ANTASARI BANJARMASIN

Bab I

Nama, Waktu, Kedudukan dan Identitas

Pasal 1
Nama
Organisasi ini bernama (nama organisasi)
Pasal 2
Waktu
(Nama organisasi) dideklarasikan pada tanggal (tanggal pembentukan organisasi) di (tempat pembentukan organisasi)
Pasal 3
Kedudukan
(nama organisasi) berkedudukan di (alamat organisasi)
Pasal 4
Identitas
(identitas organisasi, seperti arah pergerakan dan lain-lain)

Bab II

Azas
Pasal 5
(nama organisasi) berasaskan (asas organisasi yang telah ditentukan)

Bab III

Tujuan, Usaha dan Sifat
Pasal 6
Tujuan
(tujuan organisasi)
Pasal 7
Usaha
(usaha-usaha relevan yang akan dilakukan oleh organisasi untuk mencapai tujuan)

Pasal 8
Sifat
(nama organisasi) bersifat (tentukan sifat organisasi sesuai dengan jenis organisasi)

Bab IV

Status dan Peran

 Pasal 9
Status
(tentukan status organisasi sesuai dengan jenis organisasi)
Pasal 10
Peran
(tentukan peran organisasi sesuai dengan arah pergerakannya)
Bab V
Keanggotaan
Pasal 11
(tentukan klasifikasi anggota organisasi)

Bab VI

Kekuasaan dan Kepemimpinan
Pasal 12
Kekuasaan
Kekuasaan tertinggi dipegang oleh (biasanya rapat tahunan organisasi)#nama rapat tahunan sesuai keinginan, contoh: Kongres.
Pasal 13
Kepemimpinan
Kepemimpinan tertinggi dipegang oleh Pengurus

Bab VII

Keuangan
Pasal 14
Pendanaan Organisasi diperoleh dari:
(tentukan sumber-sumber dana organisasi)

Bab VIII

Perubahan AD/ART dan Pembubaran Organisasi
Pasal 15
Perubahan AD/ART dan pembubaran partai hanya dapat dilakukan oleh Kongres

Bab IX

Aturan Tambahan
Pasal 16
Hal-hal yang belum diatur dalam Anggaran Dasar akan diatur dalam Anggaran Rumah Tangga


Semoga bermanfaat...

No comments:

Post a Comment